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08 / 03 / 2019

Plan de Igualdad Industrias Maxi

En un día tan significativo como el de hoy, Industrias Maxi quiere presentar su Plan de Igualdad, que durante los últimos meses, hemos construido de forma conjunta con todos los trabajadores.

Industrias Maxi ha elaborado e implantado un Plan de Igualdad adelantándose a la próxima obligatoriedad del cumplimiento con la Ley orgánica 3/2007 para empresas de más de 50 trabajadores.

Con este Plan, la empresa tiene por objetivo la igualdad efectiva entre hombres y mujeres, se presenta como una oportunidad estratégica para gestionar la diversidad como fuente de ventaja competitiva y como objeto de sostenibilidad, desde una perspectiva social y de gestión de Recursos Humanos.

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